Od letošního června mohou 14letí poprvé na letní brigádu. Rozdělují se však typy prací. Některé z nich spadají do kategorie lehké, a tedy vhodné pro děti. "Jde primárně o pozice v administrativě, protože je daná rizikovost pracoviště, což určuje krajská hygienická stanice. Žádné sklady, případně většina obchodů," popisuje Harásek.

Povolení se ovšem týká výhradně období letních prázdnin. "Budou mít možnost odpracovat 7 hodin denně, případně 35 hodin týdně. Jakým způsobem budou zasmluvněni, to už potom mají svobodnou volbu," vysvětluje.

Zásadní informace platí i pro absolventy škol, kteří končí. "Nově je riziko, že přijdou o status studenta. Pokud člověk půjde do práce a bude mít smlouvu na celý měsíc, tak v tu chvíli je pro stát už pracující člověk a neplatí za něj odvody," upozorňuje odborník. "Velký pozor pro studenty, aby celý měsíc ve smlouvě určitě nebyl, protože se tím připraví o jednotky tisíc korun," varuje.

[chooze:article;value:603955]

​Stejně tak jako všichni nezletilí i 14letí budou mít noční směny zakázané. "Mohlo by to narušit jejich vývoj a omezit vzdělávání a běžné fungování," objasňuje expert.

Nejlépe mzdově ohodnocené nabídky jsou podle Haráska sezónní. "Klasické letní brigády na festivalech, případně na stánku s občerstvením, kde pokud bude zaměstnavatel velmi vstřícný, tak můžou být i výkonové bonusy," říká.

Inspektorát práce pak bude pravidelně dohlížet na to, že firmy 14leté pracovníky nezneužívají či zda jsou pracovní podmínky dle pravidel. "Pokud by zaměstnavatel chtěl zaměstnanci načerno vyplatit peníze a nepřiznat ho, tak jsou za to až milionové pokuty, které se firmám jednoduše nevyplatí," dodává. Celý rozhovor si můžete přehrát pod titulkem článku.

Celý text naleznete na serveru (http://cocoparis.blog.cz/) zde.